Nesse post, cito três dicas que verdadeiramente contribuíram diretamente para meu crescimento em nossa área, se convertendo em dez promoções em 13 anos na logística.
1. Por que você deve ter visão sistêmica na logística!
Quando um profissional tem muito tempo na "casa" existe uma tendência que ele tenha conhecimento mais profundo dos processos estratégicos da empresa, isso não é uma regra, mas a probabilidade é maior. E como ter uma visão sistêmica tendo pouco tempo na organização? Sempre respeitei muito as particularidades de cada empresa, de forma que toda e qualquer sugestão de melhoria nos processos, não aconteciam em curto espaço de tempo em relação a minha chegada na empresa ou setor.
Sempre deixei (no primeiro momento) as experiências anteriores de lado e busquei conhecer ao máximo as rotinas. Dessa forma, qualquer mudança proposta e implementada no futuro terá menor (ou zero) impacto negativo. Há quem já chega fazendo mudanças (por que as vezes são necessárias e urgentes) não existe nenhum mal nisso, mas quanto mais puder entender dos processos, toda e qualquer mudança terá menor transtorno ou custo. Lara isso, ter visão sistêmica pesa muito.
Parece óbvio, mas duas questões merecem destaques. Primeira, não é raro que quem chega, esteja dominado pelo sentimento de contribuição, de querer agregar, talvez até criar visibilidade pelas ideias que agregou. Mas segure a onda e utilize esse conhecimento de forma mas inteligente na hora (e da forma) certa. A segunda é consequência da primeira. Já vi situações em que profissionais ao chegarem em determinadas operações (imbuídos das experiências anteriores) tentou realizar mudanças que em partes não se aplicavam para aquela operação gerando um efeito catastrófico (atrasos, elevação de custos e demissões, começando por ele mesmo).
Sempre deixei (no primeiro momento) as experiências anteriores de lado e busquei conhecer ao máximo as rotinas. Dessa forma, qualquer mudança proposta e implementada no futuro terá menor (ou zero) impacto negativo. Há quem já chega fazendo mudanças (por que as vezes são necessárias e urgentes) não existe nenhum mal nisso, mas quanto mais puder entender dos processos, toda e qualquer mudança terá menor transtorno ou custo. Lara isso, ter visão sistêmica pesa muito.
Parece óbvio, mas duas questões merecem destaques. Primeira, não é raro que quem chega, esteja dominado pelo sentimento de contribuição, de querer agregar, talvez até criar visibilidade pelas ideias que agregou. Mas segure a onda e utilize esse conhecimento de forma mas inteligente na hora (e da forma) certa. A segunda é consequência da primeira. Já vi situações em que profissionais ao chegarem em determinadas operações (imbuídos das experiências anteriores) tentou realizar mudanças que em partes não se aplicavam para aquela operação gerando um efeito catastrófico (atrasos, elevação de custos e demissões, começando por ele mesmo).
Não é o caso de resistência a mudança (afinal isso na logística é fatal) mas é questão de cautela e assertividade na tomada de decisão.
2. Busque aperfeiçoamento, sempre!
Se você já leu algum outro post aqui no blog, já deve ter lido mais de uma vez a a frase "sucesso contínuo na logística" em diversos contextos. Sucesso é indiscutivelmente relativo e cada pessoa tem uma visão do que é sucesso. E contínuo, quero me referir a algo consistente, que avança. Para ter sucesso contínuo na logística, os três pontos citados anteriormente e paralelamente buscar aperfeiçoamentos na área certamente não é exatamente a fórmula secreta para alcançar esse patamar, mas fará com que o profissional da área esteja muito a frente de outros na busca por promoções, abertura de oportunidades em outras empresas (como de maior porte por exemplo) ou para quem está buscando recolocação.
Fazer uma faculdade ou curso técnico em logística ou áreas afins, é sem dúvidas um passo considerável e agrega valor ao profissional. Mas vejo que muitos acreditam que seja suficiente. E por experiência própria, não é mesmo! Em 12 anos na logística, já fiz vários cursos (Liderança, Excel, Ferramentas da Qualidade, entre outros ) e frequentemente estou fazendo, tamanho o dinamismo da nossa área e o quanto as coisas mudam com uma velocidade cada vez maior. Os profissionais da área que por motivos diversos ainda não tiveram a oportunidade de fazer um curso técnico ou faculdade, recomendo que tentem o quanto antes. Sugiro enquanto isso (e paralelamente aos cursos técnicos ou faculdade) treinamentos de curta duração e de conteúdos específicos (busque conforme sua experiência atual, faça cursos que agregue valor a sua atual função).
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3. Dedique atenção total a network
Os contatos profissionais da sua rede impactam na sua carreira. Acredite, eles impactaram totalmente na minha. As recomendações básicas é que network não deve ser praticado de forma apelativa ou por conveniência (apenas quando precisa). Algumas dicas são: ajude sempre que puder, faça contato com regularidade, não esqueça aniversário por exemplo, marque almoço, entre outras alternativas que resumidamente se mantenha ativo na mente das pessoas. Vale a famosa ideia de que quem não é visto não é lembrado (imagina aparecer quando precisa, não é pecado, mas não funciona). Essas dicas se referem a pessoas que você já conhece e precisa cultivar. Para ampliar essa rede (para além das pessoas que você trabalha/trabalhou), participe de eventos, palestras, encontros, entre outras. E lembre-se, não é a quantidade de pessoas que você conhece, se trata da qualidade da sua relação com o máximo possível de pessoas.
Forte abraço e até o próximo post!
Os contatos profissionais da sua rede impactam na sua carreira. Acredite, eles impactaram totalmente na minha. As recomendações básicas é que network não deve ser praticado de forma apelativa ou por conveniência (apenas quando precisa). Algumas dicas são: ajude sempre que puder, faça contato com regularidade, não esqueça aniversário por exemplo, marque almoço, entre outras alternativas que resumidamente se mantenha ativo na mente das pessoas. Vale a famosa ideia de que quem não é visto não é lembrado (imagina aparecer quando precisa, não é pecado, mas não funciona). Essas dicas se referem a pessoas que você já conhece e precisa cultivar. Para ampliar essa rede (para além das pessoas que você trabalha/trabalhou), participe de eventos, palestras, encontros, entre outras. E lembre-se, não é a quantidade de pessoas que você conhece, se trata da qualidade da sua relação com o máximo possível de pessoas.
Forte abraço e até o próximo post!
Tarcísio Mendes
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